{"id":1703,"date":"2016-02-10T22:26:31","date_gmt":"2016-02-10T21:26:31","guid":{"rendered":"https:\/\/www.cgtdartyouest.com\/live\/?p=1703"},"modified":"2016-02-14T11:54:27","modified_gmt":"2016-02-14T10:54:27","slug":"lordre-du-jour-de-la-reunion-chsct-du-26-fevrier-2016","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.cgtdartyouest.com\/live\/lordre-du-jour-de-la-reunion-chsct-du-26-fevrier-2016\/","title":{"rendered":"L’ordre du jour de la r\u00e9union CHSCT du 26 f\u00e9vrier 2016"},"content":{"rendered":"

\"L'ordre — L’ordre du jour du 26 f\u00e9vrier 2016<\/figcaption><\/figure>\n
L’ordre du jour de la prochaine r\u00e9union du CHSCT, qui se tiendra le 26 f\u00e9vrier 2016 au si\u00e8ge de l’entreprise, vient de para\u00eetre. Vous verrez, beaucoup de points int\u00e9ressants comme par exemple celui sur les comptoirs filtering ou ceux sur \u00a0les MGO.<\/p>\n
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A noter qu’il semblerait que l’information sur l’espace literie soit sortie de son sommeil (source de notre agent dormant mais chut…). Nous vous en ferons un petit compte rendu.<\/p>\n
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Pour rappel, il est \u00e9tabli un proc\u00e8s-verbal de chaque r\u00e9union de CHSCT qui, une fois approuv\u00e9, est diffus\u00e9 dans tous les sites pour \u00eatre affich\u00e9 dans les panneaux d\u00e9di\u00e9s ( compter 3 mois apr\u00e8s la r\u00e9union).<\/p>\n
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Une fois lu l’ordre du jour, vous pourrez \u00a0contacter nos \u00e9lus au CHSCT<\/a> pour leur demander des pr\u00e9cisions ou pour leur faire part de vos remarques ou r\u00e9flexions sur les sujets \u00e0 l’ordre du jour et par la suite leur poser toutes les questions sur les \u00e9ventuelles d\u00e9cisions qui auront \u00e9t\u00e9 prises.<\/p>\n
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Place \u00e0 l’ordre du jour de la prochaine r\u00e9union du CHSCT \u00a0qui se tiendra le 26 f\u00e9vrier 2016 \u00e0 Nantes \u00a0:<\/p>\n
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Approbation du Proc\u00e8s-verbal de la r\u00e9union CHSCT du 20 novembre 2015 ;<\/li>\n
Consultation sur le projet de r\u00e8glement int\u00e9rieur du CHSCT (document joint) ;<\/li>\n
Point sur les diff\u00e9rents type de visite m\u00e9dicale ;<\/li>\n
Information et consultation sur l\u2019ouverture d\u2019espaces literie (l’info ne serait plus en sommeil) ;<\/li>\n
Pr\u00e9sentation aux membres du CHSCT du questionnaire pr\u00e9sent\u00e9 dans tous les MGO par la commission MGO ;<\/li>\n
Demande de faire un point sur le filtering (nombre de techniciens, nombre de postes filtering qui ont \u00e9t\u00e9 d\u00e9velopp\u00e9 etc.) ;<\/li>\n
Fonctionnement du CHSCT :
\n– Demande d\u2019avis du CHSCT concernant la n\u00e9cessit\u00e9 de d\u00e9finir la date et l\u2019heure de la r\u00e9union trimestrielle suivante, en fin de r\u00e9union.
\n– Demande d\u2019avis du CHSCT concernant la n\u00e9cessit\u00e9 de regrouper les questions \u00e0 l\u2019IDJ par affinit\u00e9s professionnelles en 4 groupes : DRH, moyens g\u00e9n\u00e9raux, services centraux, magasin, afin de pouvoir inviter successivement des responsables de ces services afin d\u2019enrichir les d\u00e9bat.<\/li>\n
Demande de point \u00e0 date des diagnostics des IPRP des services de sant\u00e9 au travail concernant les nuisances sonores et les risques li\u00e9s aux \u00e9manations des gaz lib\u00e9r\u00e9s des compacteurs \u00e0 polystyr\u00e8ne de tous les sites concern\u00e9s ;<\/li>\n
Quel est le minimum de personnel requis pour assurer le fonctionnement d\u2019une journ\u00e9e d\u2019un magasin ? et avec quelle r\u00e9partition (encadrant, vendeur) pour quel type de magasin traditionnel et MGO ? ;<\/li>\n
Dans le cadre de l\u2019\u00e9tat d\u2019urgence que traverse le France, y-a-t\u2019il des mesures mises en place dans nos sites ? si oui lesquelles ?<\/li>\n
\u00a0Suivi des accidents du travail dont point sur l’enqu\u00eate des membres CHSCT sur l’\u00e9v\u00e9nement pass\u00e9 dans un magasin \u00a0;<\/li>\n
Point sur les visites de sites ;<\/li>\n
Point sur les formations s\u00e9curit\u00e9 ;<\/li>\n
Information sur les ouvertures de site.<\/li>\n<\/ol>\n
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L’ordre du jour de la prochaine r\u00e9union du CHSCT, qui se tiendra le 26 f\u00e9vrier 2016 au si\u00e8ge de l’entreprise, vient de para\u00eetre. Vous verrez, beaucoup de points int\u00e9ressants comme par exemple celui sur les comptoirs filtering ou ceux sur \u00a0les MGO. A noter qu’il semblerait que l’information sur l’espace literie soit sortie de… Read More »L’ordre du jour de la r\u00e9union CHSCT du 26 f\u00e9vrier 2016<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"om_disable_all_campaigns":false,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"_uf_show_specific_survey":0,"_uf_disable_surveys":false,"neve_meta_sidebar":"","neve_meta_container":"","neve_meta_enable_content_width":"","neve_meta_content_width":0,"neve_meta_title_alignment":"","neve_meta_author_avatar":"","neve_post_elements_order":"","neve_meta_disable_header":"","neve_meta_disable_footer":"","neve_meta_disable_title":"","neve_meta_reading_time":"","nv_restrict_types":{"user_id":"no","user_role":"no","password":"no"},"nv_restrict_user_ids":[],"nv_restrict_user_roles":[],"nv_restrict_password":"","footnotes":""},"categories":[27],"tags":[24],"class_list":["post-1703","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-chsct-dgo","tag-syndicat-cgt-dgo"],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.cgtdartyouest.com\/live\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1703","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.cgtdartyouest.com\/live\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.cgtdartyouest.com\/live\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cgtdartyouest.com\/live\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cgtdartyouest.com\/live\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1703"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.cgtdartyouest.com\/live\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1703\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1705,"href":"https:\/\/www.cgtdartyouest.com\/live\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1703\/revisions\/1705"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.cgtdartyouest.com\/live\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1703"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cgtdartyouest.com\/live\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1703"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cgtdartyouest.com\/live\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1703"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}